Le membre adhérent de CPE 34 (affiliée à la FNATTP) s'engage à respecter les articles de la présente charte.

Article 1 :
Garder une transparence parfaite dans ses relations professionnelles et, cas particulier, informer son ou ses employeurs des postes qu'il occupe dans les différentes entreprises.

Article 2:
Respecter le secret professionnel et la confidentialité de toute information recueillie dans le cadre de ses fonctions.

Article 3:
Ne pas travailler pour des entreprises concurrentes, sauf accord exprès entre les parties concernées.

Article 4:
Ne pas utiliser, de quelque manière que ce soit les moyens mis à sa disposition par une entreprise au profit d'une autre.

Article 5:
Ne pas détourner de clientèle au profit de qui que ce soit pendant son activité dans l'entreprise.

Article 6:
Remplir au mieux des intérêts de chaque partie, les missions et les objectifs définis.

Article 7:
N'accepter que des missions ou des postes qu'il est en mesure d'assurer.

Article 8:
Respecter et justifier le temps passé au profit de chaque employeur, par des moyens à convenir entre les parties.

Article 9:
En cas de différend avec l'employeur, rechercher une solution amiable par l'intermédiaire de son association.

Article 10:
Informer le Bureau de son association de tout nouvel engagement obtenu au sein d'une entreprise.

Article 11 :
A consacrer une journée par semaine à l’association dans le cadre collectif :
½ journée de prospection + ½ journée en briefing

Tout manquement à cette Charte pourra entraîner, après délibération du Conseil d'Administration de CPE 34, l’exclusion immédiate, celles-ci se réservant l'éventualité de poursuites judiciaires en réparation d'un préjudice constaté.